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無(wú)效勞動(dòng)合同， 應(yīng)當(dāng)如何支付勞動(dòng)報(bào)酬?《勞動(dòng)合同法》第二十八條規(guī)定:勞動(dòng)合同被確認(rèn)無(wú)效，勞動(dòng)者已付出勞動(dòng)的，用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付勞動(dòng)報(bào)酬。勞動(dòng)報(bào)酬的數(shù)額，參照本單位相同或者相近崗位勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬確定。 |
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